RAISE UP YOUR ORGANIZATION

By infokampusku.id 09 Jan 2023, 15:25:56 WIB Webinar
RAISE UP YOUR ORGANIZATION

Keterangan Gambar : Arsip Infokupedia


Apa yang muncul di pikiran kalian ketika mendengarkan kata “organisasi”? mungkin ada yang berpikir bahwa organisasi merupakan kumpulan orang-orang dengan tujuan yang sama tapi kebanyakan pasif semua, atau isinya banyak orang tapi tidak ada yang suka memberikan pendapat. Hal-hal seperti ini biasanya menjadi alasan orang-orang jadi malas untuk ikut organisasi atau membuat para pemimpin organisasi jadi kesulitan untuk bisa mengembangkan organisasinya.

Daripada membiarkan orang-orang di organisasi tetap pasif, yuk teman-teman jadi pembuat perubahan dalam meningkatkan kinerja organisasi. Asa Berdaya kini hadir lewat rangkaian workshop untuk membantu kalian belajar untuk meningkatkan kinerja internal organisasi dengan menerapkan psychological safety. 

Rangkaian workshop ini akan dibagi ke dalam 3 sesi:

Baca Lainnya :

Bagaimana Cara Efektif Mendesain Lingkungan Organisasi Kampus yang Nyaman dan Produktif? Oleh Laurensia Harini Tunjungsari, M.Psi., Psikolog

Sabtu, 14 Januari 2023

16.00-18.00 WIB

• Mengapa Kinerja Organisasi dan Tim Tidak Optimal? Oleh Adriana Amalia M. Psi, Psikolog

Senin, 16 Januari 2023

19.00-21.00 WIB

• Strategi dan Cara Untuk Mendorong Tim Aktif Oleh Heri Hermawan, S.Psi., CPC

Selasa, 17 Januari 2023

19.00-21.00 WIB

Selain dapat ilmu untuk mengembangkan organisasi, kalian juga bisa mendapatkan E-Certificate jika mengikuti seluruh rangkaian workshop ini. 

Workshop ini cocok untuk kalian yang

1. Merupakan anggota/pengurus/pemimpin suatu organisasi atau kepanitiaan 

2. Tertarik untuk bergabung dalam suatu organisasi

Yuk daftar sekarang di

https://tinyurl.com/WorkshopRUYOG

CP: 08811133655 (Michelle)

Free of charge!

#organisasi #workshop #workshopgratis #kuliah #mahasiswa #psikologiorganisasi #asaberdaya #psychologicalsafety #edukasi




Write a Facebook Comment

Tuliskan Komentar anda dari account Facebook

View all comments

Write a comment